1. <nav id="9vkav"><listing id="9vkav"></listing></nav>
      1. <sub id="9vkav"><listing id="9vkav"></listing></sub>
      2. <strike id="9vkav"><pre id="9vkav"></pre></strike>
          
          

          港股代碼:2188 | 簡 體 | 繁 體 | English
          首 頁 / 加入泰坦 / 人才理念
          人才理念

          一、人才理念及策略

            泰坦歡迎您!

            如果您與我們有共同的價值觀,并愿意為實現目標而執著努力,您就是泰坦正在努力尋覓的伙伴。我們高度崇尚責任感及主人翁意識,這是泰坦人共性的重要特質。

          1、良好的工作環境

            泰坦將為您提供一個實現自我價值的平臺。

            泰坦強調團隊精神,也尊重個性,“周而不比,和而不同”是泰坦團隊合作的基本信念。一切以大局為重,“周而不比”,圍繞團隊整體目標齊心協力、分工合作、榮損共擔;同時泰坦也提倡“和而不同”,尊重您一定程度上的個性化工作習慣。

          2. 合理的薪酬及激勵政策

            我們薪酬策略是:結合外部薪酬,以崗定薪,建立具有市場競爭力的薪酬體系及標準。泰坦將不斷調整和優化分配機制,制定合理的薪酬政策,確保一般員工的收入達到市場中位水平,關鍵崗位優秀員工的收入達到市場高位水平,優秀核心員工的收入領先于當地同行業同類員工的薪酬水平。

            基于“公平”、“公正”、“公開”及“客觀”原則,我們不斷優化考核及激勵機制,充分調動員工的積極性及主動性。逐步推進“公司業績”、“部門業績”、“個人業績”三位一體的考核及激勵機制。我們相信:在外部激勵和內心規約的雙重約束下,您將得到更好的發展及回報。

          3. 廣闊的職業前景

            泰坦提倡內部員工合理流動,只要努力付出,您將獲得更多的職業發展機會。

            泰坦為員工的職業發展空間,建立了管理、技術、業務并行的職業發展路徑。

          版權所有:珠海泰坦科技股份有限公司©2012版權所有  粵ICP備10036002號


          公眾號 公眾號

          国产精品 露脸_久久无码AV男人资源站_久久精品免费多人免费38_久久视精品